УДК 656.22

Анализ существующей системы оповещения на станции Кувандык ЮУЖД

Кутлимбетов Ильяс Рифатович – студент Оренбургского института путей сообщения – филиала Самарского государственного института путей сообщения.

Левченко Дмитрий Валерьевич – кандидат педагогических наук, доцент Оренбургского института путей сообщения – филиала Самарского государственного института путей сообщения.

Аннотация: В данной статье проводится анализ существующей системы оповещения на станции Кувандык ЮУЖД. Анализ существующей системы оповещения на станции Кувандык ЮУЖД является основополагающим этапом при проектировании новой системы громкоговорящего оповещения.

Ключевые слова: система громкого оповещения, железнодорожный транспорт, пассажиры, оператор, безопасность.

Оценка эффективности текущей системы, выявление проблемных зон и слабых мест, а также определение требований к новой системе помогут создать более эффективную и надежную систему оповещения для станции Кувандык ЮУЖД.

Для начала необходимо провести оценку эффективности текущей системы, чтобы определить ее достоинства и недостатки, а также выявить проблемные зоны и слабые места. В процессе анализа учитываются как технические, так и организационные аспекты текущей системы оповещения. Так, важно оценить общее время реакции персонала на систему оповещения, время необходимое для реагирования на различные типы оповещений, а также оценить качество звука в разных зонах станции. 

Эффективность системы оповещения также зависит от ее способности производить объективный и ясный звуковой сигнал в любую погоду и в любых условиях окружающей среды, а также от состояния и эффективности использования имеющегося оборудования. Выявление проблемных зон и слабых мест в текущей системе поможет определить требования к новой системе громкоговорящего оповещения. Например, если текущая система не обеспечивает достаточной громкости в определенных зонах станции, то необходимо учесть этот момент при выборе новых технологий и оборудования.

Важно учитывать особенности станции Кувандык ЮУЖД при проектировании новой системы. Например, если на станции часто проводятся массовые мероприятия, то при выборе новых технологий и оборудования необходимо уделить особое внимание способности системы работать в условиях большого народа и шума. 

Разработка и внедрение новой системы громкоговорящего оповещения на станции Кувандык ЮУЖД является неотъемлемой частью всего комплекса мер по обеспечению безопасности и комфортности поездки для пассажиров. В работе над этим этапом проекта любая ошибка может привести к серьезным последствиям, так что особое внимание должно быть уделено всем этапам работы. Первым шагом является выбор оптимальных технологий. Для эффективной работы системы оповещения на железнодорожной станции, нужно учитывать множество факторов. Необходимо подобрать технологии, которые позволят обеспечить максимальную скорость и точность оповещения, а также учитывать особенности территории участка и географическое положение.

Выбор оптимальных технологий подразумевает рассмотрение нескольких вариантов и сравнение их между собой по ряду критериев. Система оповещения должна быть эффективной, надежной и экономичной, а также учитывать местные условия (густонаселенность, климат и т.д.). Учитывая все эти требования, при выборе технологии остановимся на системе с голосовым управлением, что позволит обеспечить быстрое и точное оповещение в режиме реального времени. После выбора технологии необходимо разработать инструкции и процедуры для безопасной и эффективной работы персонала. Персонал должен быть подготовлен к использованию новой системы громкоговорящего оповещения и должен знать, как пользоваться ею в нужных ситуациях. Для этого необходимо разработать инструкции и процедуры, которые будут сообщать персоналу, как использовать новую систему оповещения, какие действия необходимо предпринимать в случае нештатных ситуаций, какие манипуляции проводить при обслуживании и настройке новой системы. Данную информацию необходимо предоставить персоналу в виде разнообразных руководств и инструкций, которые должны быть легко доступны и всегда под рукой. Важно отметить, что процедуры должны быть формализованы, что позволит персоналу эффективно использовать систему оповещения. 

Помимо разработки инструкций и процедур, необходимо провести тестирование новой системы и корректировку ее настроек. Перед тем как пустить в работу новую систему оповещения, необходимо провести ее тестирование. Это позволит убедиться в том, что система работает корректно и без ошибок, а также убедиться в ее эффективности. Во время тестирования необходимо провести ряд испытаний и проверок, которые позволят выявить все возможные проблемы и недочеты в работе новой системы. Результаты тестирования помогут нам понять, какие изменения необходимо внести в систему перед ее запуском в работу. Как только тестирование будет завершено, мы проведем корректировку настроек новой системы оповещения в соответствии со всеми выявленными необходимыми изменениями.

Таким образом, весь комплекс мер по обеспечению безопасности на железнодорожной станции Кувандык ЮУЖД сводится к тщательной разработке и внедрению новой, совершенной системы оповещения, которая станет надежным инструментом для обеспечения безопасности и комфортности поездок пассажиров.

После разработки и внедрения новой системы громкоговорящего оповещения на станции Кувандык ЮУЖД необходимо провести обучение персонала и провести мероприятия по популяризации новой системы. Это не менее важный этап, поскольку от того, насколько хорошо персонал будет знать и уметь использовать новую систему, зависит ее эффективность в эксплуатации. Первым шагом в обучении персонала должна быть подготовка презентаций - визуальных материалов, содержащих информацию о новой системе. Такие презентации можно использовать для обучения сотрудников, не имеющих опыта работы с подобными системами, а также для повторения материала для уже знакомых с ним сотрудников. 

Для более эффективного обучения персонала необходимо подготовить и объяснительные материалы: инструкции, которые пошагово описывают процесс работы с новой системой. При этом необходимо обеспечить понятность и доступность материала для всех категорий сотрудников. После того, как материалы для обучения будут подготовлены, необходимо организовать проведение тренингов для персонала. Тренинги могут проводиться как в формате занятий с преподавателем, так и в формате онлайн-курсов. Однако в любом случае необходимо обеспечить удобный доступ к тренингам для всех сотрудников, которые должны пройти обучение. 

Важным этапом после обучения персонала является проведение демонстраций новой системы для пользователей. Рекомендуется провести такие демонстрации совместно с производителем новой системы. Это поможет пользователям лучше понять принцип работы системы, а также задать все волнующие вопросы эксперту. Отслеживание и анализ реакции на изменения - последний, но не менее важный этап в обучении персонала. Необходимо следить за тем, насколько хорошо персонал усваивает новую информацию и использует новую систему. Если есть какие-то сложности, их нужно рассмотреть и решить. Анализ реакции на изменения поможет улучшить процесс обучения и дополнить уже существующие инструкции и материалы. 

Таким образом, анализ существующей системы оповещения на станции Кувандык ЮУЖД является первым и крайне важным шагом в создании новой, более эффективной системы громкоговорящего оповещения. Проведение мероприятий по обучению и популяризации новой системы громкоговорящего оповещения на станции Кувандык ЮУЖД является необходимым и важным шагом в обеспечении эффективности работы этой системы. Необходимо грамотно подойти к организации такого обучения, чтобы обеспечить полное понимание и уверенность в работе с новой системой у всех сотрудников, которые будут ее использовать.

Список литературы

1. Ангелейко, В.И. Железнодорожный путь и станции промышленных предприятий / В.И. Ангелейко. - Москва:Гостехиздат, 2012. - 302 c.
2. Системы громкоговорящей связи для ж/д вокзалов: особенности и основные сложности реализации – Режим доступа: https://rus-intercom.ru/articles/2019/sistemy-gromkogovoryashchey-svyazi-dlya-zh-d-vokzalov.